近日，為深入貫徹落實集團公司關(guān)于推進《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建執(zhí)行規(guī)范》的通知精神，皖北煤電集團智能公司結(jié)合實際制定實施方案，全面啟動安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化提升行動，切實提升安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化水平，推進礦井動態(tài)達標(biāo)。

方案明確總經(jīng)理為第一責(zé)任人，對《執(zhí)行規(guī)范》的落實工作負(fù)總責(zé)；安全副總經(jīng)理作為牽頭與監(jiān)督責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)學(xué)習(xí)與監(jiān)督檢查，并嚴(yán)格考核兌現(xiàn)；各專業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)按采煤、掘進、機電運輸、“一通三防”、地測防治水、調(diào)度應(yīng)急等分工，負(fù)責(zé)組織開展本專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的宣貫、培訓(xùn)和整改；各專業(yè)副總師協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)推進相關(guān)工作，各專業(yè)對口單位作為責(zé)任部門承擔(dān)具體實施任務(wù)；安監(jiān)處除負(fù)責(zé)通用內(nèi)容的宣貫整改外，還將對各專業(yè)創(chuàng)建計劃的落實進行監(jiān)督考核。

方案要求各專業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)、副總師及部門、技術(shù)負(fù)責(zé)人進行授課，8月底前完成對管技人員、班隊長及相關(guān)崗位操作工的系統(tǒng)培訓(xùn)；明確創(chuàng)建責(zé)任部門、時間節(jié)點、監(jiān)督部門及監(jiān)督責(zé)任人，實行掛圖作戰(zhàn)，9月底前完成對標(biāo)整改。

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化提升行動期間，由各專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)推動宣貫培訓(xùn)和整改排查，各單位負(fù)責(zé)人利用班前會和安全例會組織員工學(xué)習(xí)，并制定周計劃報送安監(jiān)處備案。同時突出安全、節(jié)約、實用三大原則，對低于標(biāo)準(zhǔn)且存在隱患的立即整改；對現(xiàn)有合格設(shè)施不淘汰更換，自8月起新施工內(nèi)容按照新規(guī)執(zhí)行；在安全合規(guī)前提下允許對尺寸參數(shù)微調(diào)以適應(yīng)現(xiàn)場。安監(jiān)處將按周監(jiān)督考核，結(jié)果納入月度考評及評優(yōu)，對落實不力的單位及個人進行問責(zé)，對于完成計劃、效果明顯的單位和個人予以通報表揚；組織召開現(xiàn)場會的，按照智能公司年度安全1號文給予表彰獎勵。

此次標(biāo)準(zhǔn)化提升工程通過全面學(xué)習(xí)、對標(biāo)整改和嚴(yán)格考核，將有效推動《執(zhí)行規(guī)范》落地執(zhí)行，為礦井安全生產(chǎn)奠定堅實基礎(chǔ)。

（胡云峰）

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